职场事件记录核对清单
2026-10-01

[ ] 已记录事件日期
[ ] 劳动文件齐备
[ ] 薪资记录已编号
[ ] 已合法保存原始消息
[ ] 事实与观点分开
[ ] 已写明期望解决方式

这是文件准备框架，不是法律意见。司法区域、期限与法律选项需由合格当地律师确认。不要在共享浏览器存储保密案件信息。